Если компания работает с дистанционным сотрудником, находящимся за границей, перечислять за него НДФЛ ей не нужно.
Минфин напомнил, что если физлицо является налоговым резидентом РФ, то НДФЛ облагаются его доходы, полученные как на территории страны, так и за её границами. Для нерезидентов РФ объектом обложения НДФЛ становятся только доходы от российских источников. Оплата трудовых обязанностей за пределами России считается доходами от иностранных источников.
Таким образом, если дистанционный сотрудник утратил статус налогового резидента или вообще его не имел, выплаты ему НДФЛ не облагаются. В случае если дистанционщик — российский резидент, налоги с иностранных доходов он должен уплачивать самостоятельно, перед этим представив в налоговую 3-НДФЛ.
Если функции дистанционщика не меняются, то за отказ переводиться в офис работодатель его не может уволить. Об этом ранее сообщали суды.
