Что изменилось для кадровика за I квартал 2025 года
| Что изменилось | Суть изменения | Что почитать в КонсультантПлюс | |
|---|---|---|---|
| Антикризисные меры | |||
| Поддержка работодателей и работников | В ТК РФ закрепили, что гарантии работнику и его супругу предоставляют на весь срок контракта о прохождении военной службы в период мобилизации, военного положения или в военное время | Гарантии и компенсации при сокращении, ликвидации организации | |
| Оплата труда | |||
| Справка о среднем заработке | Ввели новую форму справки о среднем заработке, исчисленном работодателем для назначения пособия по безработице | Выдача документов (копий), связанных с увольнением Как рассчитать средний заработок и оформить справку для определения размера пособия по безработице | |
| Задержка зарплаты | Утвердили правила формирования, деятельности и принятия решений межведомственными комиссиями по противодействию формированию просроченной задолженности по заработной плате | Как ведется противодействие формированию просроченной задолженности по зарплате | |
| Государственный контроль | |||
| Противопожарный инструктаж | С 1 сентября 2025 года вводят новый порядок проведения противопожарного инструктажа | ||
| Иностранные работники | |||
| Режим высылки | Ввели реестровый учет иностранцев, которые нарушают правила пребывания в РФ Вводят ограничения и возможную депортацию за неоднократные нарушения | Что делать работодателю, если работник-иностранец попал в реестр контролируемых лиц | |
| Реестр контролируемых лиц | МВД России разъяснило порядок формирования и функционирования реестра контролируемых лиц | Что нужно знать работодателю о реестре контролируемых лиц | |
| Правовое положение иностранцев в реестре | Иностранцы и апатриды, сведения о которых включены в реестр контролируемых лиц, должны выехать из страны. Определили сроки и условия урегулирования правового положения таких лиц, при соблюдении которых выезд не требуется | Что нужно знать работодателю о реестре контролируемых лиц | |
| Предоставление труда работников | |||
| Правила предоставления труда | Внесли изменения в ТК РФ, которыми урегулировано предоставление труда работников. В частности, определены лица, имеющие право предоставлять персонал, обязательные условия договоров и правила регулирования труда таких работников | Кто и как может предоставить персонал Как составить договор о предоставлении персонала (договор аутстаффинга) | |
| Особенности для отдельных категорий работников | |||
| Женский труд | Изменен перечень работ и должностей, на которых ограничивают применение труда женщин | Какие есть особенности приема на работу женщин и лиц с семейными обязанностями | |
