Предлагается добавить в Трудовой кодекс норму о сокращённом рабочем времени для трудящихся в селе женщин.
В ТК РФ установить, что женщины на селе вправе работать не больше 36 часов в неделю вместо обычных 40 часов. На их зарплате это отразиться не должно.
Кроме того, если рабочий день разделяется на части, для них закрепят повышенную оплату труда. Сейчас такая работа оплачивается на 30% больше обычного.
Эти гарантии необходимо будет указывать в трудовом или коллективном договоре.
Ранее сообщалось, что для беременных сотрудниц гарантии должны действовать вне зависимости от осведомлённости работодателя.
