Ведомство разъяснило, как правильно привлекать сотрудников к работе за пределами рабочего времени и оплачивать такой труд.
Среди
Отдельно приказ об оплате сверхурочной работы можно не издавать. Роструд посоветовал выносить вопрос оплаты в резолютивную часть каждого конкретного приказа о привлечении к сверхурочной работе.
При оплате сверхурочной работы в конце учётного периода ознакомить с количеством сверхурочных часов сотрудника нужно только по его просьбе. Иное можно предусмотреть в локальных нормативных актах или условиях коллективного договора.
Ранее сообщалось о необходимости оплачивать сверхурочные часы в полном объёме, даже если их количество превысило установленный максимум.