Больше контента и возможностей будет доступно после авторизации

Как в программе 1С:Зарплата и управление персоналом ред.3.1 установить сотруднику схему оплаты «оклад + процент от выручки»?

20.01.201.8K

Получите ответ на вопрос по 1С бесплатно, заполните заявку

Через раздел «Настройка» - «Начисления» создается новое начисление как «Доплата за выручку от реализации». На закладке «Основное» выбирается назначение начисления «Премия» и начисление выполняется «Только если введено значение показателя» и в показателях выбрать «Выручка». Затем, нажать «Редактировать формулу», указать «Результат рассчитывается» и ввести формулу. Она будет заведена как «Выручка * ПроцентДоплатыЗаВыручку / 100», где выручка и процент доплаты за выручку будут созданными пользователем показатели. Настройки их будут такими, как показано на рисунке 1.

Затем, на закладке «Средний заработок» указывается за какой месяц начисляется и как данное начисление входит в базу. На закладке «Налоги, взносы, бухучет» указывается, что НДФЛ облагается по коду «2000», учитывается в расходах на оплату труда по статье пп. 1 ст. 255 НК РФ.

После записи данного начисления, переходим в раздел «Настройка» - «Шаблон ввода исходных данных» - «Создать». В наименовании указывается «Ввод суммы выручки», в поле «Подсказка» заполняется текст подсказки, который будет отображаться в документе, введенному по этому шаблону. На закладке «Показатели зарплаты» выбрать «Разовые (используемые только в одном месяце)» и выбрать показатель «Сумма выручки» и на закладке «Дополнительно» выбрать «В документе используется несколько сотрудников».

Затем, в одном из кадровых документов, например, «Прием на работу» на вкладке «Оплата труда» проставить галку «Приказом установлены ежемесячные начисления» и в поле выбрать созданное начисление, проставив процент от выручки. Кроме того, назначение оплаты труда на комиссионной основе можно зарегистрировать и в штатном расписании (раздел «Кадры» – «Штатное расписание»).

Чтобы программа рассчитывала сумму в начислении зарплаты, необходимо через раздел «Зарплата» - «Данные для расчета зарплаты» - «Создать» - выбрать вид документа «Ввод суммы выручки» и в документе указать сотрудника и сумму выручки.

За проведенным документом следует «Начисление зарплаты и взносов», в котором рассчитается сумма исходя из занесенных в программу данных.

Узнавайте о новых материалах в Телеграм-боте

Бот сообщит, что вышла статья или видео по вашим интересам, а любимый автор выпустил материал. Еще он умеет ставить важные темы на контроль и приглашает на розыгрыши призов