Сэкономить за счёт мнимых самозанятых у работодателей не получится

СМИ сообщают о схемах некоторых работодателей, уклоняющихся от налогов, требуя от сотрудников зарегистрироваться в качестве плательщиков НПД.

Компании ранее пытались сократить свои издержки, заключая с сотрудниками ГПД вместо трудового договора. Это приводило к проверкам и штрафам. Налог для самозанятых начал действовать с наступлением 2019 года, и СМИ уже сообщают о работодателях, пытающихся схитрить с помощью новой системы налогообложения. Однако из такой схемы последствия тоже ничего хорошего не выйдет.

Дело в том, что уволить сотрудника формально, а затем работать с ним как с самозанятым работодатель не сможет: в течение 2 лет после увольнения доходы от бывшего работодателя нельзя облагать НПД.

Ранее сообщалось о запуске сайта, который разъясняет особенности применения налога на профдеятельность.