Трудовые споры – это почти всегда негативные последствия для работодателя. Работники восстанавливаются на работе, взыскивают компенсацию за вынужденный прогул, моральный вред и иные выплаты. В экспертном стриме с Анастасией Чекмаревой узнаете, как избежать рисков, которые ведут к трудовым спорам, и как аргументировать свою позицию, исходя из судебной практики.
Топ ошибок работодателей, которые могут привести к трудовым спорам
Узнавайте о новых материалах в Телеграм-боте
Бот сообщит, что вышла статья или видео по вашим интересам, а любимый автор выпустил материал. Еще он умеет ставить важные темы на контроль и приглашает на розыгрыши призов
Знает, как отстоять права клиента в суде, успешно пройти проверку ГИТ и Прокуратуры. Практик с опытом полного юр. сопровождения компаний
- 1M просмотр
- 24 подписчика
- 136 материалов
Зарплата, НДФЛ, страховые взносы
Как подъем МРОТ повлияет на зарплаты и пособия в 2025 году
Может ли работник одновременно получать оклад и сдельную оплату
Нужно ли оплачивать больничный работнику, уволенному по сокращению
Налоговая реформа - 2025
Трудовые отношения
Налоговые споры и суды
Договорная работа
